الصناعة-التعاون الجامعي: بناء أحلام المستقبل|شركة Bestyield Technology(Huizhou) المحدودة تزور جامعة Nanchang المهنية لعقد جلسة مشاركة ناجحة وحدث توظيف في الحرم الجامعي
May 25, 2026| لتعميق التعاون الجامعي-في مجال الصناعة، وبناء جسر بين تنمية المواهب والتوظيف، ومساعدة طلاب الجامعة على توضيح مساراتهم المهنية والحصول على توظيف عالي الجودة-، قامت شركة Bestyield Technology(Huizhou) Co., Ltd مؤخرًا بزيارة جامعة Nanchang Vocational وعقدت بنجاح جلسة لمشاركة المواهب في الحرم الجامعي وحدث توظيف خاص. ركز هذا الحدث على التكامل العميق بين تنمية المواهب الجامعية واحتياجات المواهب المؤسسية، وتوفير نصائح قيمة للنمو الوظيفي و-فرص عمل عالية الجودة لطلاب الجامعة من خلال مشاركة الخبرات، والتوجيه المهني، والعروض التقديمية للوظائف، والتبادل-في الموقع.
كان الحدث مفعمًا بالحيوية والنشاط. خلال جلسة المشاركة، شارك كبار المتخصصين في الصناعة وفريق الموارد البشرية بالشركة خبراتهم المهنية واتجاهات الصناعة وتجارب النمو الوظيفي، مع التركيز على موضوعات ذات أهمية كبيرة للطلاب، مثل تعزيز المهارات المهنية، وتنمية العقلية المهنية، والتخطيط الوظيفي وتحديد المواقع، ومهارات مقابلات العمل. وبالانتقال إلى ما هو أبعد من التفسيرات النظرية المجردة، فقد استخدموا-أمثلة حقيقية لأماكن العمل وتجارب العمل المباشرة لمعالجة المعضلات المهنية للطلاب الحاضرين، والإجابة على الأسئلة الشائعة من الخريجين الجدد فيما يتعلق باختيار الوظيفة، وملاءمة الوظيفة، وتعزيز المهارات، وتوجيه الطلاب للاستفادة من نقاط قوتهم المهنية، وتحديد اتجاه تطورهم، وتعزيز فرص العمل لديهم.
وفي الوقت نفسه، قدمت شركتنا عرضًا تقديميًا تفصيليًا عن الخصائص المهنية واتجاه تنمية المواهب لجامعة نانتشانغ المهنية، مع تحديد استراتيجية تطوير الشركة وقطاعات الأعمال الأساسية ونظام تنمية المواهب وقنوات الترويج والتطوير ونظام الرواتب والمزايا والمناصب الأساسية للتوظيف في الحرم الجامعي. لقد سلطنا الضوء على برنامجنا التدريبي المخصص للخريجين الجدد، والذي يستخدم نموذجًا تدريبيًا متنوعًا يتضمن الإرشاد والتدريب قبل-التوظيف والخبرة-في العمل- والتدريب المتخصص لبناء منصة نمو للطلاب الشباب من الصفر، ومساعدتهم على الانتقال بسرعة من الحرم الجامعي إلى مكان العمل وتحقيق نمو ثابت ونجاح سريع.
خلال جلسة الأسئلة والأجوبة التفاعلية، طرح الطلاب الأسئلة بنشاط وشاركوا في مناقشات حية، واستفسروا بشكل استباقي عن مسؤوليات الوظيفة، والملاءمة المهنية، وفرص التدريب والتوظيف، وآفاق تطوير الشركة. لقد أجاب موظفونا على كل سؤال بصبر ودقة، وقدموا -توجيهًا مهنيًا واحدًا-واحدًا لمساعدة الطلاب على اكتساب فهم شامل ومتعدد الأوجه-لنقاط قوة الشركة وتفاصيل الوظيفة، وتوضيح مسارات التطوير الوظيفي المستقبلية. كان جو التبادل مفعمًا بالحيوية، مما يدل بشكل كامل على الروح الإيجابية والمغامرة والرغبة في التعلم-ل-روح الطلاب في جامعة نانتشانغ المهنية.
الموهبة هي القوة الدافعة الأساسية لتطوير المؤسسات، ويعد التعاون بين المؤسسات الجامعية-مسارًا مهمًا لتنمية المواهب. لقد أولت شركة Bestyield Technology(Huizhou) المحدودة دائمًا أهمية كبيرة للتعاون مع المؤسسات الجامعية-وتنمية المواهب الشابة، مع الالتزام بفلسفة تنمية المواهب المتمثلة في "جذب المواهب وتنميتها والاحتفاظ بها وتطويرها". وهي تتعاون بشكل نشط مع الجامعات الكبرى لبناء منصات لتبادل المواهب والتوظيف العملي والتدريب العملي، مما يوفر لطلاب الجامعة فرص عمل عالية الجودة-ومرحلة تطوير واسعة، مما يساعد المواهب الشابة على تطبيق معارفهم وتحقيق أحلامهم.
إن الإكمال الناجح لجلسة مشاركة المواهب وحدث التوظيف في الحرم الجامعي لجامعة نانتشانغ المهنية لم يؤدي فقط إلى تعميق التعاون البحثي في الصناعة-الجامعية-لشركتنا مع الجامعات وبناء جسر لمطابقة المواهب بين المدارس والمؤسسات، بل فتح أيضًا قنوات التوظيف ومكّن الطلاب من تحقيق النجاح. في المستقبل، ستواصل شركة Bestyield Technology(Huizhou) Co., Ltd, Ltd تعميق تعاونها مع الجامعات، وتعزيز تنمية المواهب وتقاسم الموارد بشكل مستمر، وجذب المواهب الشابة باستمرار. سنعمل على تمكين نمو الشباب من خلال النظام الأساسي لشركتنا والاستفادة من المواهب الشابة للمساهمة في التطوير عالي الجودة-للشركة، وتحقيق التمكين المتبادل والفوز-بنتائج مربحة بين المدارس والمؤسسات.